环球人物网成都12月23日电 访问优秀职工之家、参观双创孵化中心、开展业务交流座谈会.......12月下旬，锦江区总工会、成都公益组织服务园联合组织开展“众行研学”社会组织、职工之家建设学习参访活动，从理论知识、实操经验、服务支撑等方面为打造新时期职工之家阵地赋能。来自锦江区总工会、基层工会、企业工会等单位的35位代表参加此次活动。
挖掘工会“亮”点 实地探访“取经”
走进位于郫都区德安社区的成都瑞雪精密机械有限公司职工之家，劳模与工匠人才创新工作室、工会委员会职工书屋、职工心灵抚慰室、妈咪宝贝屋、职工健身房等设施一应俱全，让人眼前一亮。这是该企业职工之家升级改造后的一个崭新形象，也是郫都区总工会推进职工之家建设成果的一个缩影。
成都电子信息产业功能区高品质党建活动空间
“过去，这里因精神文化建设薄弱、生活服务供给缺位，造成了人才粘性不足、员工对企业人才认同感不高等问题。我们针对这些痛点，以党工共建的形式，打造了这个职工之家，作为成都电子信息产业功能区高品质党建活动空间，也能更好地为职工群众提供一个学习、娱乐、交流的场所”，相关负责人介绍。
一张张青春的面庞洋溢在成都市郫都区国青创新中心。作为郫都区双创孵化中心的运营组织，近年来，国青创新中心充分调动各方资源，围绕竞速、人才、群团、校地企等工作重点，以青年群体、学生、周边企业、群众等为对象，开展形式灵活、内容丰富、服务扎实的各类活动和服务内容，逐步打造起以“全面的党建展示窗口，优质的人才服务中心，灵活的综合活动空间，专业校地企载体平台，活跃的群众文娱中心”为目标的综合性运营平台，为有创业创新能力和愿望的青年职工提供成长成才平台，也让他们真正“留得住、稳得下、过得好”。
娃哈哈集团成都基地职工之家
研学人员参观青岛啤酒成都公司职工之家
位于温江区的娃哈哈集团成都基地、青岛啤酒成都公司职工之家，一样充满“家”的味道。无论是娃哈哈集团成都基地工会增设活动设施、丰富就餐菜品、改善住宿条件，在细节中传递“娘家人”温暖，还是青岛啤酒成都公司建立职工培训休息室、新市民健康小屋、职工之家音乐阵地，打造和谐劳动关系文化长廊，形成别具一格的“产业工人之家”，都让员工更有盼头，企业更有活力。
经过系列参观，在场人员领略到了各地区独有的职工文化魅力，并表示收获颇多。
共话“特色经验” 做优职工服务
座谈交流会现场
为及时总结参观探访中的优秀经验，为打造新时期职工之家建言献策，活动期间，锦江区、郫都区、温江区总工会代表人员围坐一堂，召开了交流座谈会。
从郫都区总工会“1+1+1+N+N”社会组织精准服务职工群众网络社会工作格局的形成、“1+10+n”全覆盖模式助力新就业形态劳动者权利保障机制的健全、“五个1”防疫心理服务的落地到温江区总工会孵化的劳动领域社会组织——四川益路同行慈善服务中心取得的有效成果......与会人员纷纷竖起大拇指点赞，并表示要对标这些好经验、好做法，不断加强工会自身建设、强化服务能力，助力打造新时代职工之家。
交流会最后，锦江区总工会党组书记、常务副主席王严提出期望，要充分吸收参观交流成果，学习温江区、郫都区工会工作手法、职工阵地建设思路，以职工群众服务需求为导向，促融合、争创新，见成效；要整合现有工会服务资源，丰富服务职工时代内涵，增强职工之家阵地的公益性和服务属性，有效开展职工群众喜闻乐见、健康向上、所需所盼的人性化、常态化、精准化服务；要不断调动和激发锦江区各基层工会的履职能力、发展活力，增强职工群众的幸福感、获得感。
